Page 22 - IDEA Studie 05 2020 Odchody do duchodu
P. 22

ODCHODY DO DŮCHODU V ČESKU:
ROLE OČEKÁVÁNÍ A ZDRAVOTNÍHO STAVU V MEZINÁRODNÍM SROVNÁNÍ IDEA 2020
Z výsledků prezentovaných v Grafech 13, 14 a 15 plyne, že v Česku pravděpodobně existuje určitý faktor, který je odlišný od ostatních zemí a způsobuje, že Češi odcházejí z trhu práce předčasně a v nesouladu s jejich očekáváními. Kandidátů na vysvětlení může být celá řada, například zhoršený zdravotní stav, odlišná alokace zaměstnanců do fyzicky náročných profesí (v Česku je vyšší zastoupení zpracovatelského průmyslu než v ostatních státech Evropy), nebo charakteristiky důchodového systému.
Jedním zdiskutovaných faktorů může být také věk, ve kterém lidé nabývají nárok na starobní důchod. Ten může následně ovlivnit jejich rozhodnutí pracovat navzdory jejich dřívějším očekáváním. Rozdíly napříč zeměmi v očekávání, v jakém věku budou mít lidé nárok na nekrácený starobní důchod, ilustruje Graf 16. Zde je možné pozorovat, že tato očekávaní ohledně pobírání starobního důchodu se u mužů v Česku a v Německu liší jenom o jeden rok, zatímco ženy v Česku mají výrazně dřívější očekávání o nároku na důchod než v Německu, a to o více jak tři roky.
Graf 16: Subjektivní očekávaný věk, ve kterém respondent nabyde nárok na starobní důchod
                                  Česko Německo Jih Sever (Španělsko, Itálie) (Švédsko a Dánsko)
 muži ženy
  Zdroj: SHARE (vlastní výpočty)
Poznámka: Respondenti jsou ve věku 50–61.
20
61 62 63 64 65 66
























































































   20   21   22   23   24