Page 16 - IDEA Studie 18 2017 Rust prijmu domacnosti

Graf 5b. Disponibilní příjmy jednotlivců dle typu domácnosti
Vyse a rust disponibilni prijmu dle jednotlivych typu domacnosti
mlady samozivitel, starsi dite
mlady par, male dite
stredni par, s ditetem
stredni par, bez deti
mlady samozivitel, male dite
senior samozivitel, bez deti seniorni par, bez deti
mlady par, starsi dite ostatni
mlady samozivitel, bez deti
mlady par, bez deti
stredni samozivitel, bez deti
stredni samozivitel, s ditetem
5 10 15 20 25 prumerny disp. prijem v tis. Kc v roce 2005
Poznamka: horizontala ilustruje prumerny rust disponibilnich prijmu, vertikala prumernou hodnotu v roce 2005
Poznámka: V domácnostech mladých párů nebo samoživitelů je věk nejstaršího člena domácnosti 18-39 let, u domácností středních samoživitelů a párů to je 40-64 let a u seniorů 65 let a více. V domácnostech s dítětem je dítě do 18 let nebo student do 26 let. V domácnostech s malým dítětem mají rodiče dítě do 6 let, v těch se starším dítětem pak 6leté a starší dítě.
Tabulka 4a ukazuje, že hlavním zdrojem změn disponibilních příjmů u domácností seniorů je přirozeně růst důchodů. Ten vyplývá zejména z růstu průměrné výše důchodu, nikoli z růstu počtu důchodců v domácnosti seniorů. V Tabulce 4b je možné vidět, že u ostatních typů domácností je v drtivé většině hlavním zdrojem disponibilních příjmů růst hrubých výdělků. Ten u všech domácností s výjimkou domácností samoživitelů středního věku způsobuje růst průměrného výdělku. U domácností s malými dětmi a domácností párů středního věku k růstu disponibilních příjmů vedle růstu průměrných hrubých výdělků výrazně přispívá také růst počtu zaměstnaných jednotlivců v domácnosti. U domácností samoživitelů středního věku stojí za růstem hrubých výdělků výlučně růst počtu zaměstnaných. Nárůst počtu zaměstnaných osob v domácnosti středního věku je úzce spojen s růstem důchodového věku. Růst důchodového věku zvyšuje počet zaměstnaných v domácnosti a snižuje počet důchodců v domácnosti. Tím ovlivňuje i příspěvek růstu hrubých mezd, respektive důchodů k růstu disponibilních příjmů.
14
10 15 20 25 30