Page 11 - IDEA Studie 9 Pracovni aktivita duchodcu

1.Úvod

Český průběžně financovaný důchodový systém je komplexní a poměrně složitý.
Nicméně, stejně jako u jiných průběžných důchodových systémů, jeho stabilita závisí
na třech klíčových parametrech: 1) poměru pracujících vůči důchodcům
2) náhradovém poměru a 3) sazbě pojistného na důchodové pojištění. Poměr
pracujících vůči důchodcům vyjadřuje počet pracujících přispívajících na jednoho
důchodce. Náhradový poměr představuje vztah mezi průměrnou mzdou pracujících
a průměrným starobním důchodem. Konečně, sazba pojistného na důchodové
pojištění vyčísluje příspěvky pracujících do důchodového pojištění. Teoreticky je
možné libovolně nastavit hodnoty kterýchkoli dvou z těchto parametrů a dopočítat
hodnotu parametru třetího, která zajistí stabilitu systému důchodového pojištění.
V realitě však není možné nastavit hodnotu jakéhokoli z parametrů„příliš vysoko“ či
„příliš nízko“.

Poměr pracujících vůči důchodcům se většinou zvyšuje v období populačního růstu.
V takové situaci je možné zvýšit náhradový poměr (například zvýšit starobní
důchody), snížit výši pojistného na důchodové pojištění nebo snížit poměr
pracujících vůči důchodcům (například snížením důchodového věku), aniž by to
negativně ovlivnilo udržitelnost důchodového systému. Na druhou stranu, pokud
populace demograficky stárne, poměr pracujících vůči důchodcům se většinou
snižuje. Pak je k zachování vyváženého průběžně financovaného systému
důchodového pojištění zapotřebí snížit náhradový poměr, zvýšit příspěvky

9